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老人ホームから転職

Q.老人ホームからの転職を考えています

私は、老人ホームで6年働いています。介護のお仕事は嫌いではないのですが、オンコール対応などあり、精神的に負担を感じるようになり、転職を考えるようになりました。
なかには、オンコールなしの施設もありますが、看護師が少なく、その他の面で融通がきかなかったり医療機関との連携がうまく取れていなくて看護師の負担が多かったりと、なかなか思い描く条件の施設に巡り合えません。思い切って老人ホーム以外の仕事も視野に入れて転職を考えています。とはいえ、これまで経験してきたことを活かせる環境のほうが自分にも施設にも良いのではとも考えています。
どのように動けばより良い環境に転職することができるのでしょうか。アドバイスお願いいたします。

A.転職の理由と希望条件を整理する

ご相談の内容を拝見すると、主な転職の理由は、オンコール対応による精神的に負担なようですね。相談者さんは、オンコール対応ナシの施設が少ないとおっしゃっていますが、施設側もできるだけ優秀な看護師さんに長く働いてほしいですし、より良いケアを提供してもらうためにも、オンコール対応をできるだけ少なくする体制を整えている施設も少なくありません。ただ、ご自身でオンコール対応がない施設を探すとなると、なかなか大変だと思います。このような時に重宝するのが、人材紹介会社です。
転職の理由や希望の条件を整理してコーディネーターに伝えていただければ最適なお仕事を全力で探してくれます。
ただ、あまりにも稀有な条件だと見つかりにくい場合もありますが、オンコールナシという条件であれば採用担当者にコーディネーターが交渉することも可能です。是非、よい転職先を見つけるためにも検討してみてはいかがでしょうか。

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スーパーナース編集部

スーパーナース編集部

看護師の働き方を支援して30年の株式会社スーパーナース。
派遣や転職をはじめとした就業経験豊富な看護師と編集スタッフが「看護師のはたらく」に関する情報を日々お届けします。

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